personnes de + de 25 ans, demandeurs d’emploi longue durée de + d’1 an
- demandeurs d’emploi de + de 50 ans
- demandeurs d’emploi reconnus travailleurs handicapés
- jeunes de 16 à 25 ans révolus, de faible niveau, CIVIS ou habitants dans une ZUS (Zone Urbaine Sensible)
- bénéficiaires du RSA hors RSA Activités
- personnes rencontrant des difficultés particulières d’insertion professionnelle

• Employeurs :

  les collectivités territoriales
- les organismes de droit privé à but non lucratif (associations loi 1901, organismes de sécurité sociale, mutuelles...)
- les personnes morales de droit privé chargées de la gestion d’un service public

• Prescripteurs :

Pôle Emploi et les Missions Locales (pour les jeunes de 16 à 25 ans) sont habilités à signer les CUI.

• Type de contrat :

  CDI à temps partiel ou temps complet
- CDD de 6 mois minimum renouvelable (24 mois maximum au total)

• Durée de travail :

entre 20 et 35 heures hebdomadaires

• Nouveautés :

  un tuteur est désigné au sein de la structure employeur pour suivre la personne en CUI
- une attestation d’expérience professionnelle est remise au salarié à la fin du contrat

Le Contrat Initiative Emploi (CIE)

• Bénéficiaires :

  Jeunes de 16 à 25 ans de faible niveau en CIVIS renforcés (accompagnés par la Mission Locale)
- jeunes de 16 à 25 ans révolus habitant en ZUS
- jeunes de 16 à 25 ans révolus qualifiés (jusqu’à Bac+3 inclus) rencontrant des difficultés d’accès à l’emploi
- demandeurs d’emploi de + de 50 ans
- personnes de + de 25 ans demandeurs d’emploi de longue durée de + d’1 an
- personnes rencontrant des difficultés particulières d’insertion professionnelle

• Employeurs :

Tous les employeurs (y compris le secteur associatif) affiliés à l’Unedic (soumis à l’obligation d’assurance chômage)
Sont exclus : les particuliers employeurs et les collectivités territoriales

• Prescripteurs :

Pôle Emploi et les Missions Locales (pour les jeunes de 16 à 25 ans) sont habilités à signer les CIE

• Type de contrat :

- CDI à temps partiel ou temps complet
- CDD de 6 mois minimum renouvelable (24 mois maximum au total)

• Durée de travail :

entre 20 et 35 heures hebdomadaires

• Nouveautés :

- un tuteur est désigné au sein de la structure employeur pour suivre la personne en CUI
- une attestation d’expérience professionnelle est remise au salarié à la fin du contrat

A qui s’adresser ?
- L’agence Pôle Emploi dont vous dépendez
- la Mission locale la plus proche de chez vous si vous êtes âgés entre 16 et 25 ans